Cập nhật lúc 05:55, Thứ Bảy, 09/01/2010 (GMT+7)
-
Đối thoại với lãnh đạo TP.HCM ngày 8/1, các sinh viên dự Đại hội đại
biểu Hội sinh viên Việt Nam TP đề nghị TP cho biết quan điểm cũng
như có chủ trương để sinh viên đóng góp sức trẻ và trí tuệ của mình giữ
gìn biên giới, hải đảo của Tổ quốc.
Trả lời các sinh viên, Phó Bí thư thường trực Thành ủy TP.HCM Nguyễn Văn Đua khẳng định: “Chủ
quyền quốc gia là thiêng liêng, bảo vệ chủ quyền đất nước là nghĩa vụ
của mọi người dân, đặc biệt là thế hệ trẻ. Trong giai đoạn hiện
nay, việc bảo vệ vững chắc chủ quyền Tổ quốc phải đi đôi với giữ gìn ổn
định mọi mặt từ chính trị, ngoại giao, kinh tế đến an sinh xã hội nhằm
đảm bảo cho được sự phát triển của đất nước".
"Chúng ta cần nhận thức rõ điều đó và thực hiện nó bằng sức
mạnh tổng hợp của cả dân tộc. Hơn ai hết và hơn lúc nào hết, tôi nghĩ
đây chính là lúc các bạn trẻ thể hiện bản lĩnh và trí tuệ của chính
mình...".
 |
| Sinh
viên Nguyễn Đức Hoàng: "Tôi thấy trong các cơ quan nhà nước còn thiếu
một điều, đó là chưa tạo được điều kiện để những người trẻ được đóng
góp hết mình". Ảnh: Đ.Q |
Khá
nhiều vấn đề liên quan đến chính sách thu hút nhân tài vào làm việc
trong các cơ quan nhà nước tại TP.HCM cũng đã được sinh viên đặt ra cho
lãnh đạo TP tại cuộc đối thoại.
Không có chuyện bạc đãi nhân tài
Dẫn
chứng từ hàng loạt bài báo phản ánh tình trạng bạc đãi nhân tài ở một
số địa phương trong cả nước, sinh viên Phạm Văn Linh (ĐH Công nghệ Sài
Gòn) thắc mắc: “Không trọng dụng nhân tài đã xảy ra tại một số tỉnh
thành, vậy có tình trạng ấy ở TP.HCM không? TP đã có chính sách cụ thể
nào để thu hút nhân tài, đặc biệt là thu hút nguồn nhân lực trình độ
đại học về làm việc tại các huyện ngoại thành?”.
Tương
tự, sinh viên Nguyễn Đức Hoàng (ĐH Ngoại thương cơ sở 2) cho rằng, tất
cả những người trẻ đều mang trong mình niềm tự hào dân tộc và họ rất tự
hào khi được đóng góp vào sự phát triển của TP.HCM nói riêng, cả nước
nói chung.
“Nhưng các
cơ quan nhà nước tại TP chưa tạo điều kiện cho những người trẻ được
đóng góp hết mình, được thể hiện hết khả năng chuyên môn của họ”, bạn Hoàng băn khoăn.
Khẳng định tại TP.HCM không có chuyện bạc đãi nhân tài, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Đua khẳng định: “Việc
tuyển dụng công chức tại TP hoàn toàn công khai, từ yêu cầu công
việc đến điều kiện về trình độ chuyên môn, quy trình tuyển chọn v.v...
Tuy nhiên, cũng phải nói rõ: nhu cầu tuyển dụng nhân sự của các cơ quan
nhà nước tại TP hiện nay chỉ có hạn”.
| Trên
thực tế, nhiều sở ngành tại TP (như Sở Tư pháp) đã rất nhiều lần ra
thông báo tuyển dụng công chức mà không hề yêu cầu "hộ khẩu tại chỗ"
song vẫn không tuyển đủ nhân sự cần thiết. Lý do của việc này, theo các
vị lãnh đạo sở ngành, là do thu nhập từ công việc không đáp ứng được
nhu cầu của các trí thức trẻ. |
Cũng
theo ông Đua, không thể tránh được những tồn tại, bất cập nhất định
trong chế độ chính sách nhưng môi trường lao động, chế độ lương bổng,
chính sách xã hội dành cho người lao động trong cơ quan nhà nước nói
chung và tại TP nói riêng đã có những cải thiện rất đáng kể.
Tuy
nhiên, ông Đua cũng nhấn mạnh để đáp ứng được nhu cầu phát triển của
TP, những đòi hỏi cao trong công tác quản lý cũng tạo ra sức ép không
hề nhỏ đối với cán bộ, công chức. Vì thế, cũng sẽ khó tránh khỏi "sự so
sánh" giữa quyền lợi và trách nhiệm trong một bộ phận các trí thức
trẻ.
TP.HCM không phải nơi duy nhất để cống hiến
“Nhưng tôi muốn các bạn chia sẻ với tôi một cách nhìn khác".
Cách nhìn khác đó, theo người cựu Bí thư Thành Đoàn TP.HCM Nguyễn Văn Đua: "Rất nhiều
nơi trên đất nước ta đang cần sự chung tay góp sức của đội ngũ trí thức
trẻ như các bạn. Nhiều vùng quê còn đang rất thiếu nguồn trí thức được
đào tạo có hệ thống. Vậy tại sao các bạn không suy nghĩ theo tinh thần
"lên rừng, xuống biển", mang trí tuệ của mình xây dựng những vùng
đất ấy? Theo tôi, các bạn cũng nên thử sức mình ở những nơi khó khăn,
gian khổ đó chứ đừng nghĩ rằng chỉ có TP.HCM mới là nơi có điều kiện để
cống hiến”
Ông Đua cũng bác bỏ những ý kiến cho rằng TP "làm khó các nhân tài" vì muốn "hạn chế gia tăng dân số".
“Việc nhập hộ khẩu vào TP theo các quy định hiện hành không có gì khó khăn nên vấn đề không phải nằm ở đó”, ông Đua nói.
Theo
ông, không ít sinh viên theo học tại TP.HCM là người từ các tỉnh, thành
phố khác đến. Việc trở về quê hương làm việc vừa giúp giải quyết việc
làm ngay cho chính sinh viên khi ra trường, vừa là cách cống hiến thiết
thực nhất cho đất nước.
-
Đoàn Quý
No comments:
Post a Comment